Contexte du recrutement:
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un responsable de bases de données au sein de nos équipes.
Sa mission consiste à gérer, structurer et exploiter les informations stratégiques afin de garantir la qualité et la cohérence des données.
Vos missions:
- Centralisation et optimisation des bases de données produit et client pour assurer leur fiabilité et leur accessibilité. Cela inclut la collecte, le nettoyage, et la validation des données ainsi que la mise en place de standards pour leur gestion.
- Collaborer étroitement avec les équipes marketing, ventes et IT pour développer des processus de gouvernance de données et des flux d’intégration, tout en veillant au respect des réglementations (RGPD).
- Analyser et enrichir les données afin de soutenir la stratégie commerciale et marketing et de répondre aux besoins des différents services.
- Création des rapports et des tableaux de bord pour faciliter la prise de décision.
- Jouer un rôle clé dans l’identification des opportunités d’amélioration de la qualité des données et dans la formation des équipes sur les meilleures pratiques en matière de gestion des informations.
- Garantir une donnée unique et cohérente pour favoriser la performance de l’entreprise et améliorer l’expérience client.
Et si c'était vous ?
Formation & Expérience :
- BAC+5 en Data Management / Informatique / Marketing
- Expérience significative dans le domaine de la gestion des données
Compétences métier:
- Expertise des outils PIM, DAM, PXM et CRM
- Expertise Excel
- Maitrise des systèmes de gestion des données, des outils de reporting / dataviz et d'analyse de données.
- Connaissance de SAP / Microsoft Dynamics, serait un plus
- Appétence pour le web-marketing et le e-commerce
Autres compétences requises:
- Capacité de communication et de leadership
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Force de proposition
- Anglais niveau professionnel
Conditions :
Type de contrat : CDI, statut Cadre
Date de démarrage : dès que possible
Localisation : Cran Gevrier
Travail en journée avec horaires flexibles
40h par semaine
8 RTT par an en plus des 5 semaines de congés
1 semaine de congés supplémentaire au bout de 2 ans d’ancienneté
Pourquoi nous rejoindre ?
En travaillant chez NTN, vous bénéficierez de formations sur-mesure, d’un parcours d’intégration, et de perspectives d’évolution !
Nous proposons jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine (variable selon les contraintes du poste), un package salarial attractif et évolutif (primes, intéressement, indemnités transport, restaurant d’entreprise et divers avantages liés à notre CSE …)
Pour en savoir plus sur nos engagements rendez-vous ici
Vous vous reconnaissez ?
Vous êtes prêt à vous investir dans une entreprise de haute technologie et travailler pour des clients prestigieux : Postulez !
Nous traiterons votre candidature avec objectivité et équité.
Si vous êtes retenu pour un entretien, vous serez amené à rencontrer les managers, le Responsable RH de site, une personne du service recrutement, et à passer un test de raisonnement.
Envie d’aller plus loin ?
Nous sommes NTN et nous rendons le monde Nameraka !
NTN dans le monde :
Siège social au Japon
Périmètre Asie + Amérique du Nord
+ de 4 Milliards de Chiffres d’Affaires
+ de 23 000 collaborateurs
73 sites de production
NTN Europe :
Siège social à Annecy
Périmètre Europe / Afrique / Amérique du Sud
+ de 1 Milliards de Chiffres d’Affaires
3,3% du CA en R&D
+ de 6 500 collaborateurs (dont + de 2600 en France)
15 sites de production (dont 7 en France)