Contexte & Missions :
Basé sur notre siège social d'Annecy, au sein d'une équipe de plusieurs chefs de marché, vous évoluez, entre autres, sur les marchés de la robotique de la transmission, de la manutention (grues, chariots élévateurs…) et du textile.
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Développer une connaissance approfondie de votre marché (analyse du potentiel commercial, tendances, attentes des clients / utilisateurs finaux et concurrence) ;
- Analyser la position concurrentielle de l'entreprise sur ces marchés pour en maitriser les évolutions ;
- Définir et proposer une stratégie commerciale européenne pour les marchés du périmètre (segments ciblés, objectifs de vente et feuille de route associée) en adéquation avec la stratégie Groupe
- Traduire cette stratégie en un plan marketing opérationnel «4P» afin de développer et / ou optimiser l'offre de produits / services, correspondant au marché.
- Accompagner les équipes commerciales dans la construction des plans de vente : fournir des conseils sur les prix / devis
- Organiser les activités de promotion au niveau européen
- Piloter / participer à des projets (exemple : amélioration compétitivité en lien avec les sites de fabrication)
Et si c'était vous ?
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d'un Master en Marketing,
- Profil technique, vous avez eu lors de vos précédentes expériences, des missions de veille stratégique du marché et souhaitez vous diriger vers ce domaine pour la poursuite de votre carrière.
- Profil marketing, vous possédez une expérience réussie de 3 ans minimum en marketing en BtoB et en pilotage de projets dans l'industrie de la métallurgie, ou avez une forte appétence pour la technique.
Très bon communiquant, vous avez de bonnes capacités en communication, des d’excellentes capacités d'analyse et de synthèse et êtes proactif dans le pilotage de vos projets.
Vous maîtrisez l’anglais.
Conditions :
Type de contrat : CDI, statut Cadre
- Date de démarrage : dès que possible
- Forfait heures (40h / semaine) avec horaires flexibles
- 8 RTT par an en plus des 5 semaines de congés (1 semaine supplémentaire après 2 ans d'ancienneté)
- Aide à la recherche de logement si changement de région
- Rémunération : à partir de 40K annuel selon expériences / compétences
Pourquoi nous rejoindre ?
En travaillant chez NTN, vous bénéficierez de formations sur-mesure, d’un parcours d’intégration, et de perspectives d’évolution !
Concrètement, vous aurez la possibilité d'évoluer vers des postes en expertise, en gestion de projet ou vers des fonctions de managers : dans nos services marketing ou commercial, et même pourquoi pas en changeant de voie ! Tous les parcours sont possibles.
Nous proposons jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine (variable selon les contraintes du poste), un package salarial attractif et évolutif (primes, intéressement, indemnités transport, restaurant d’entreprise et divers avantages liés à notre CSE …)
Pour en savoir plus sur nos engagements rendez-vous ici.
Vous vous reconnaissez ?
Vous êtes prêt à vous investir dans une entreprise de haute technologie et travailler pour des clients prestigieux : Postulez !
Nous traiterons votre candidature avec objectivité et équité.
Si vous êtes retenu pour un entretien, vous serez amené à rencontrer les managers, le Responsable RH de site, une personne du service recrutement, et à passer un test de raisonnement.
Envie d’aller plus loin ?
Nous sommes NTN et nous rendons le monde Nameraka !
NTN Europe :
- Siège social à Annecy
- Périmètre Europe / Afrique / Amérique du Sud
- + de 1 Milliards de Chiffres d’Affaires
- 3,3% du CA en R&D
- + de 6 500 collaborateurs (dont + de 2600 en France)
- 15 sites de production (dont 7 en France)
NTN dans le monde :
- Siège social au Japon
- Périmètre Asie + Amérique du Nord
- + de 4 Milliards de Chiffres d’Affaires
- + de 23 000 collaborateurs
- 73 sites de production