Sosyal taahhütlerimiz
İnsancıl ve sorumlu sahibi bir şirket
Kalıcı etki sağlayan küresel bir vizyon
Sosyal ilerleme ve sosyal sorumluluğu bir araya getirerek, varoluş nedenimiz ve sloganımız olan: "Dünyayı Nameraka hale getiririz" cümlesini göz önünde bulundurarak, akışkan, uyumlu ve sürdürülebilir bir dünya doğrultusunda daha kapsayıcı ve kararlı bir şirket inşa ediyoruz.
Sürdürülebilir performans insanla başlar
NTN Europe olarak, sürdürülebilir performansın, bireylerin saygısına ve gelişimine bağlı olduğuna inanıyoruz. Bu nedenle, çalışanlarımıza tatmin edici, güvenli ve kapsayıcı bir ortam sunmak için hem şirket içinde hem de değer zincirimiz boyunca eşitliği, insan haklarına saygıyı ve gerekli uygulamalara teşvik etmek için şirket dışında da harekete geçiyoruz.
İş yerinde sağlık, güvenlik ve refah
Güvenli ve sağlıklı bir ortam yaratmak NTN Europe'nin temel değerlerindendir.
Çalışanlarımızın refahını sağlamak için her düzeyde girişimlerde bulunuyoruz.
Temel hedefimiz, her çalışanın her gün evine sağlıklı bir şekilde gitmesidir.
Güvenlik kültürü
Riskleri önceden tespit etmek ve iş kazalarının sayısını sürekli olarak azaltmak için önleme programlarımızı düzenli eğitimler, denetimler ve yenilikçi araçlarla güçlendirdik.
Sağlık desteği
Çalışanlarımızı desteklemek için mesleki hastalıkları ve riskleri önleme programları, ergonomi uzmanları ve sağlık danışmanlıkları mevcuttur.
İş yerinde yaşam kalitesi
Esnek çalışma saatleri, tele-çalışma ve aile destek programları aracılığıyla iş ve günlük yaşam dengesini destekliyoruz.
Saygılı, dengeli ve teşvik edici bir ortamda özerkliği teşvik ediyoruz. Yerel yönetimimiz herkesin gelişmesi için doğru koşulları yaratmak üzere dinleme, güven ve kolektif bağlılığa dayanmaktadır.
Ayrıca çalışanlarımıza keyifli bir çalışma ortamı sunmak istiyoruz. Annecy'de inşaatı devam eden gelecekteki merkez ofis, modern ortak çalışma alanları ve dinlenme alanları sunacak şekilde tasarlanmıştır.
NTN Europe'nin yeni merkez ofisi, yeni çalışma yöntemlerini yansıtan yüksek çevresel performansa sahip bir bina olarak atsarlanmıştır.
Güçlendirilmiş yalıtım, optimize edilmiş enerji yönetimi ve yenilenebilir enerjilerin kullanımı ile Annecy'deki yeni genel merkezimiz, NTN Europe'nin sürdürülebilir kalkınmaya olan bağlılığını göstermektedir.
Çeşitlilik ve kapsayıcılık
Tüm faaliyetlerimizde eşitliği ve kapsayıcılığı güçlendiren somut girişimleri, inovasyon ve
performans için bir kaldıraç olarak görüyoruz.
İş yerinde eşitlik
2024 yılında cinsiyet eşitliği endeksimiz %87'ye ulaştı.
Bu başarı, şeffaf ücret yönetimi, adil terfiler ve teknik alanlarımızda kadınlara daha fazla destek verilmesine dayanmaktadır.
Engellilerin dahil edilmesi
Engelli çalışanların istihdam oranı kapsayıcı işe alım ve kişiselleştirilmiş yerinde destek sayesinde %8,5'e yükselmiştir. Ayrıca tüm çalışanlarımız için engellilik konusunda bilgilendirme kampanyaları ve eğitim girişimleri uyguluyoruz.
Yetenek geliştirme
Beceri geliştirme, stratejimizin temel taşlarından biridir. Herkesin kariyerini geliştirebilmesini
ve kolektif performansımıza tam olarak katkıda bulunabilmesini sağlıyoruz.
Eğitim
Bireysel kariyer planları ve şirket içi hareketlilik sayesinde her çalışana kendi kariyer yolunu çizme fırsatı veriyoruz. Eğitim, çalışanlarımızın gelişiminde merkezi bir rol oynar ve yeni beceriler geliştirmelerini, yeni beceriler kazanmalarını veya yeni sorumluluklara geçmelerini sağlar.
Şirket içi okulda LEARN
2024 yılında 31 çalışanımız yeni teknik beceriler edinmek ve sektörde yeni bir kariyere geçmek için nitelikli eğitimler aldı.
İş bağlantılı eğitim ve stajyerlik
Bu yıl 90'dan fazla genç NTN Europe'ye katılarak yerinde deneyimlemenin avantajlarından ve ödüllendirici projelerden yararlandı. Eğitmenlerimiz, bu yetenekli bireyleri ilerleme kaydederken daha iyi desteklemek üzere eğitilmiştir.
Toplumsal ve yerel bağlılık
Ortaklarımıza, tedarikçilerimize ve yerel topluluklara yönelik güçlü taahhütlerimizle
etkimiz şirket sınırlarının ötesine uzanmaktadır.
Yerel ortaklıklar
Eğitim ve istihdama erişimi teşvik etmek için okullar ve derneklerle birlikte çalışıyoruz. 2023 yılında, özellikle Greater Annecy Climate Pact ile ortaklığımızın bir parçası olarak Annecy'de bir dizi yerel girişimi destekledik.
Sosyal srumluluk uygulamaları
Satın alma ciromuzun %87,5'i artık tedarikçilerimizle etik ve şeffaf ilişkileri garanti altına alan sürdürülebilir satın alma tüzüğümüz kapsamındadır.
İnsan haklarına saygı
İngiltere, Modern Kölelik ile Mücadele Yasası'nın bir destekçisi olarak, tüm çalışmalarımızın etik olmasını ve sosyal standartlara uygun olmasını sağlıyoruz.
Toplum projeleri
Çalışanlarımız, entegrasyon programlarını desteklemek veya çevre girişimlerinde yer almak gibi gönüllü çalışmalara katılmaya teşvik edilmektedir.
NTN,
"Les entreprises s'engagent en Haute Savoie" ("Şirketler Haute Savoie'ye dahil oluyor") kulübünün lideridir.
Kapsayıcı bir toplum ve sürdürülebilir bir dünya için çalışan bir şirketler topluluğu.
NTN Europe, kendisini olumlu bir dönüşümün kilit oyuncusu olarak konumlandırmaktadır.
Uyumlu, sürdürülebilir ve varoluş nedenimize sadık bir gelecek inşa etmek için, insanların her kararın merkezinde olduğu,
herkesin gelişebileceği ve kolektif başarıya katkıda bulunabileceği bir şirkete inanıyoruz.