EDEW 2024: NTN Europe intensyfikuje działania na rzecz integracji zawodowej

Od 18 do 21 listopada NTN Europe działała w różnych lokalizacjach we Francji w ramach Europejskiego Tygodnia Zatrudnienia Osób Niepełnosprawnych (EDEW). Poprzez warsztaty, spotkania i konkretne działania, takie jak DuoDay, firma podniosła świadomość wśród swoich pracowników i wzmocniła swoje zaangażowanie w integrację zawodową osób niepełnosprawnych.

Program tygodniowych działań

Wciągające doświadczenie wirtualnej rzeczywistości

Pracownicy mogli doświadczyć codziennego życia osób niepełnosprawnych poprzez wciągające warsztaty wirtualnej rzeczywistości. Doświadczenia te pozwoliły wszystkim rozwinąć nowe spojrzenie na codzienne wyzwania stojące przed osobami niepełnosprawnymi. Sesje były organizowane w 30-minutowych odstępach w kilku naszych lokalizacjach.

Odkrywanie niewidocznych niepełnosprawności

10-minutowe warsztaty „What HealTH” dały pracownikom możliwość lepszego zrozumienia niewidocznych niepełnosprawności. Korzystając z „symulatorów niepełnosprawności”, mogli oni zanurzyć się w rzeczywistości chorób powodujących niepełnosprawność, zwiększając swoje zrozumienie i świadomość tych kwestii. Było to wyjątkowe doświadczenie, które dało im prawdziwy wgląd w codzienne wyzwania stojące przed osobami dotkniętymi niepełnosprawnością.

DuoDay

DuoDay, umożliwił około dwudziestu pracownikom przyjęcie osób niepełnosprawnych do swoich stanowisk pracy na jeden dzień. Ta wymiana, zorganizowana przez ALGEEI we współpracy z Ministerstwem Pracy, ilustruje zaangażowanie NTN Europe w uczynienie świata pracy bardziej integracyjnym.

Podczas tegorocznej edycji utworzono rekordową liczbę 23 par, w porównaniu z 16 w roku ubiegłym. Parom zaoferowano różne stanowiska w produkcji i usługach wsparcia.

Inicjatywa zgodna z wartościami NTN Europe

Tydzień odzwierciedlał zaangażowanie NTN Europe na rzecz większej integracji społecznej i różnorodności w swoich zespołach. Podnosząc świadomość swoich pracowników i mnożąc konkretne inicjatywy, firma potwierdza swoje pragnienie budowania środowiska pracy, które jest dostępne i sprawiedliwe dla wszystkich.

#Togetherwithourdifferences
 

Dowiedz się więcej o naszych zobowiązaniach społecznych